风采巡礼
校工会:以教职工心为心,“㠭”新时期工会力量
— 风采巡礼[编者按]:为迎接即将召开的上海交通大学第十二次党代会,上海交通大学在学术新闻网和第十二次党代会专题网、交大发布、上海交大报共同启动“风采巡礼”专栏,全面展示各单位、各领域第十一次党代会以来,以党建为引领,各项工作所取得的成就,接续奋斗谋发展,凝心聚力创一流。
——深化工会改革创新,始终与学校发展改革事业同步前进,奋力谱写新时代学校工会事业新篇章。
——以教职工心为心,把维护和发展职工群众利益作为首要任务,为教职工办实事、办好事、解难事,把当好“娘家人”和贴心人作为自觉追求。
——大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,做好劳模先进选树与宣传,推动教职工岗位建功,为学校落实立德树人根本任务做好服务和支撑。
2021年5月,上海交通大学第八届教职工代表大会暨第十三届工会会员代表大会第一次会议召开
党的二十届三中全会指出,要发挥工会、共青团、妇联等群团组织联系服务群众的桥梁纽带作用。上海交通大学工会积极响应、主动作为,依托学校党政部门支持,始终秉持“以教职工心为心”的工作理念,365 日时刻在线,以温暖、有爱、贴心的“交大快递小哥“形象,全方位、深层次地开展工作,当好交大教职工信赖的“娘家人”“贴心人”,为教职工办实事、解难题,为学校发展贡献工会力量。
习近平总书记在庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会的重要讲话中,充分表达了对工人阶级和工会工作的高度重视与殷切期望。在当前“十五五”规划谋篇布局的关键时期,上海交通大学工会牢记嘱托、砥砺前行,全面履行各项职能,锐意进取、改革创新,以实际行动助力学校加快“双一流”建设、迈向世界一流大学前列,在新时代高等教育发展的浪潮中展现工会担当、贡献工会力量。
近五年来,工会始终坚守初心使命,聚焦教职工思想政治引领、校园民主管理、合法权益维护以及民生福祉增进等关键领域,持续发力、久久为功,显著提高了工会组织的引领力、组织力、服务力,为学校的高质量发展奠定了坚实基础。
党建领航,凝聚前行合力
习近平总书记指出,工会要坚持正确政治方向,把广大职工和劳动群众紧紧团结在党的周围。近年来,校工会在学校党委和上级工会领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神,落实中国工会十八大部署,积极发挥桥梁纽带作用,立足学校事业改革发展大局,坚持党建工作和工会业务同谋划、同部署、同推进,“快递小哥”的服务理念深入人心,力求及时把党委和学校的温暖快递给每位教职工。
校工会党支部将党的全面领导贯穿工作始终,坚持理论学习班子带头、支部跟进、学做贯通。严格落实“第一议题”制度,教育引导班子“强三性”“去四化”,提升政治素养,把对党忠诚转化为实际行动。在理论学习上,通过“带领学”“集体学”“专题学”等多种形式,开展一系列主题鲜明、覆盖广泛、务求实效的专题学习活动,提升党员学习动力,推动理论学习入脑入心。同时,规范支部组织生活,严格落实“三会一课”制度,组织开展志愿活动,做好党员管理与发展。着力推动支部全面从严治党,组织党风廉政建设、宣传思想工作会议等,常态化工会经费审计监督,推动党纪学习教育走深走实。
2024年7月,2024年“交小苗”暑期成长营顺利结营
在主题教育深入开展背景下,校工会党支部聚焦教职工“急难愁盼”的托管难、托育难、看病难、脱单难问题,针对性推进“健康医㠭”义诊、“爱在SJTU”线上平台等工作,最大程度为教职工排忧解难。积极推进“一支部一品牌”建设,推出“交小苗”系列品牌活动。自2018年以来在闵行、徐汇校区先后开办6期“交小苗”暑期成长营,共计3587位“交小苗”入营,赴科普基地、国家重点实验室、附属医院等地开展“五育”教育。2021年荣获全国工会爱心托管班,并被列为中宣部“我为群众办实事”宣传典型。
紧跟时代步伐,推进工会工作数字化、智能化,落实“高效办成一件事”服务理念。推动“智慧工会”平台迭代,在原有的“三大网站 + 四大系统 + N 项功能模块”基础上,协同网络信息中心自主设计并建设完成工会业务智能分析数据大屏、工会智能问答两项“智慧工具”,同时优化疗休养报名、大客户普惠服务模块,满足办事、服务多重需求。结合线上线下途径实现精准服务,完善工会智能化服务体系,中华全国总工会党组成员、经费审查委员会主任蔡安辉莅临调研并给予高度评价。
谋发展,促成长。近五年来,工会深刻领悟学习型工会组织建设的必要性和重要性,在上海教育系统工会以及学校院系、机关部处考评中连续获得优秀,获评“2024年上海市优秀学习型组织”。
创新赋能,“㠭”改革发展新篇
一流大学建设需要一流工会。校工会聚焦学校发展目标任务,找准工会工作与学校中心工作的契合点,形成“勤于巩固,勇于建功,敢于攻坚,善于贡献”,的“㠭”文化,形成一系列创新工作成果,生动演绎新时期“工”字内涵。
自2017年在全国高校工会中首创思想政治引领专项活动,持续开展思政引领专项活动,为教职工思想政治教育搭建长效载体。近五年共立项142个重点项目,涌现出上海教工学习习近平用典大赛、丰收节、设计集市等诸多亮点项目,入选全国职工思想政治引领创新案例。
2024年8月,第七届全国高校青年教师教学竞赛在上海交通大学圆满落幕
围绕学校立德树人根本任务,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。工会积极响应习近平总书记关于学习劳模先进的号召,激励教职工以劳模为榜样,立足岗位建功立业。过去五年间,劳模先进典型选树工作方面成果丰硕,在上海高校中名列前茅。3人荣获全国五一劳动奖章,6人获上海市五一劳动奖章、上海工匠、全国科创名匠及全国优秀工会工作者等荣誉;20余家单位获评上海市工人先锋号、全国教科文卫体工会劳模创新工作室等集体荣誉。充分发挥劳模工匠的“头雁效应”,拍摄吴静怡《教务长的“她”力量》、刘江来《暗物质的追踪者》、俞勇《ACM之父》等劳模微电影,编撰出版《匠心交大》《交大工会70年》《巾帼交大 科技功勋》等书籍,成立交大—紫竹创新工作室联盟,激励广大教职医务员工学习劳模工匠爱岗敬业、艰苦奋斗的品格。全力做好青年教师教学教育能力提升的服务与支撑,圆满完成第七届全国高校青年教师教学竞赛决赛承办工作。五年来先后3人荣获全国青教赛一等奖第一名,一等奖第二名与第三名各1人。同时,日常持续开展有组织的劳模先进培育选树,加强推荐工作的前瞻性和系统性。
坚持“交大精彩 教工出彩”,积极推动工会工作与校园文化的有机结合。组织教职工积极参加市级各类文体竞赛,在上海市第九届教工运动高校A组比赛中斩获团体总分第一名,教工合唱团夺得上海教工庆祝中华人民共和国成立75周年合唱节高校A组一等奖第一名与“十佳人气奖”。成功举办两届校运动会,其中第50届校运动会围绕“全年、全面、全员”首次打造“校运年”。此外,做好教工文体协会日常管理,吸纳教学骨干参加协会活动,每年在闵行、徐汇等校区开展教职工文体培训班超80门,从课程、师资、保障等方面不断提升课程质量,丰富教职工文体生活,营造昂扬向上的校园文化氛围。
满足教职工多样化需求,优化调整教职工疗休养政策,创新采用周期内、额度内分时分次疗休养模式,五年来共计2436位教职工参加疗休养,一线专任教职工参与比率超40%。完善硬件建设,徐汇铁生管教工之家修缮竣工,安泰经管学院荣获全国教科文卫体系统模范职工小家。建设妈咪小屋45间,星级率为93%,为上海高校中妈咪小屋星级率最高以及数量最多的学校,帮助女性教职工度过特殊时期。不断做大做强“SJTU FAMILY”普惠平台,积极拓展大客户合作,让教职工周周有惊喜、常感新温暖。
特色铸魂,奏响奋进强音
百年工会正站在新的历史起点上。习近平总书记指出,各级工会要全面贯彻落实党中央决策部署,推动工会工作高质量发展。五年来,校工会扎根一线,为学校发展和教职工福祉不懈努力,推动高校工会工作迈向新高度。
校工会全力落实教代会民主管理主渠道作用,助推学校民主治理体系建设。自2021年以来,先后成功组织召开第八届教代会暨第十三届工代会第一、二、三、四次会议以及一次教代会联席会议。教代会提案系统在“交我办”APP成功上线,实现了闭会期间常态化开放。五年来教代会代表共提出426件提案,立案335件。其中,2件提案获全国及上海市荣誉。开创性举办提案送达会,评选优秀提案和提案办理单位,督促教职工迫切关心的难点问题解决。在官网和公众号长期开放“连心桥”校工会妇委会信箱,让教职工诉求“一键直达”。完成学校劳动人事争议调解办法修订与委员会人员调整,联动多方预防化解教职工劳动关系矛盾。进一步加强二级“双代会”制度建设,提升整体运行质量与水平,服务学校“院为实体”改革发展。
汇聚巾帼“她力量”,全面提升新时代妇女工作质量水平。高度重视各层级各类别巾帼优秀典型选树,五年来,10名女性教职工先后获评全国三八红旗手、中国青年女科学家奖、全国巾帼建功标兵等多项省部级荣誉。助力女性科研人才培育,研究出台《关于支持女性科研人才在科技创新工作中发挥更大作用的16条措施》,作为全国高校首个校级层面支持女性科研人才的政策条例被写入《2023年上海女性人才发展报告》。建设好女教师女医师学术交流协会,推动医工交叉发展。加强与上海市妇女研究学会联动,建设好学校妇女研究中心。出版《巾帼交大 科教功勋》一书,书写交大杰出女性们的科教贡献与精神品格。
2024年11月,新任工会干部培训班赴海南开展现场教学
为促进工会业务骨干成长,推动工会工作高质量发展,校工会每年与学校党委组织部合办工会骨干与女工委员培训班,采用“1+4+X”体系,围绕“加强党性教育、突出理论深度、提升能力素质、强化实务培训”四个重点,采用专家教学、实地考察、课题调研等多种方式,提升工会干部的业务能力和理论素养,五年来工会干部培训人次约310人次。清华大学工会、北京大学工会、浙江大学工会、南京大学工会等40余家兄弟高校工会先后来访,共研工会工作发展新格局,积极探索新时代高校工会新路径。
深刻把握新媒体宣传规律,构建工会官微、官网、视频号、外宣四位一体的宣传矩阵。全新建设工会直播间“㠭播厅”建成近一年来陆续推出“交小苗”系列课程、情系洱源乡村振兴专场、“健康医㠭”系列讲座、“聚智慧 促发展”教代会访谈、“运动盲盒大挑战”体重管理午间带练等30余期系列直播和专题节目,展现工会在引领正能量文化中的独特作用。微信公众号稳居高校工会 WCI 指数前列,将舆论宣传、思想交流、便捷服务充分融合,率先走好网上群众路线,助力工会思想政治教育职能的有力发挥。打造“交小㠭”卡通形象 IP,推出文创产品,强化品牌标识。紧扣工作实际与热点持续输出优质内容,相关报道在人民日报、人民网、新华网、央视频等主流媒体刊载,校内外影响力持续增强。
用创造拥抱新时代,以奋斗铸就新辉煌。在新时代新征程上,交大工会人将牢记习近平总书记嘱托,紧紧围绕党的中心任务,推动工会工作高质量发展,团结引领广大教职医务员工为学校加快迈向世界一流大学前列接续奋斗!